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この度、総合商社グループの新入社員研修にて研修講師を務めました。
本研修は複数日にわたり実施され、社会人として働く土台となる考え方・姿勢から、実践的なビジネスコミュニケーションスキルまでを一貫して学べるプログラムを提供いたしました。各テーマでは講義だけでなく、グループワークやロールプレイングを取り入れ、参加者が主体的に考え、実践する形式で進行しました。
■研修概要
研修対象：大手商社グループ 新入社員140名
研修形式：集合研修（複数日程・グループワーク・ロールプレイング形式）
研修講師：きづきアセット株式会社 代表取締役 谷本圭治
■プログラム概要
| No. | テーマ | 概要 |
| 01 | ビジネスマインド | 社会人としての心構えや仕事への取り組み姿勢、職場における信頼構築の基本を習得しました。リーダーシップ・フォロワーシップの考え方や、主体的な役割発揮についても取り上げました。 |
| 02 | ビジネスマナー | 対面・電話・メールなど、ビジネスの現場で即実践できるマナーとコミュニケーションの基本を身につけました。ロールプレイング形式のワークを通じて実践力を養いました。 |
| 03 | ロジカルシンキング | 論理的に考え、相手にわかりやすく伝える・書くための思考の基本を習得しました。グループ演習を通じて、情報を整理し構造化する力を鍛えました。 |
きづきアセット株式会社では、経営課題・組織の状況に合わせたオーダーメイドの企業研修を提供しています。新入社員研修をはじめ、管理職向け研修、営業力強化など、幅広いニーズにご対応可能です。
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